Aggiornamento 30.06.2023

Si comunica alle società che trasportano a titolo professionale i fanghi prodotti dai sistemi elencati al punto a) del comma 1 dell’art. 3 del citato disciplinare attuativo, in quanto soggetti individuati dalla normativa statale ai sensi del comma 5-ter dell’art. 52 del D.L. n. 13/2023, convertito con modificazioni dalla L.21.04.2023 n. 41, che la Regione Calabria con Deliberazione della Giunta Regionale n° 280 del 09.06.2023 è stato approvato il “Piano d’azione per la verifica, monitoraggio e controllo delle utenze non allacciate alla pubblica fognatura e per il tracciamento dei fanghi prodotti dal trattamento delle acque reflue urbane in sistemi individuali o appropriati (art. 3 direttiva 91/271/CE; art. 100 d.lgs. 152/2006; art. 52 D.L. 13/2023)” ed il relativo “Disciplinare attuativo”.
Con il predetto Piano di Azione la Regione Calabria intende effettuare corretta valutazione del grado di copertura della rete fognaria delle acque reflue urbane -domestiche e assimilate –attraverso la verifica della consistenza nel territorio regionale delle utenze non allacciate alla pubblica fognatura, servite da trattamenti appropriati prima dello scarico (es. fosse settiche o fosse Imhoff) o da sistemi individuali a tenuta stagna (compresi i bagni chimici), con l’obiettivo di valutare la conformità alle disposizioni della normativa comunitaria e nazionale di riferimento (Direttiva 91/271/CEE e Decreto legislativo n. 152/2006)
nonché di monitorare i rifiuti speciali (fanghi) prodotti dalla manutenzione e pulizia periodica di tali sistemi attraverso l’implementazione di un sistema di tracciabilità (art. 52 D.L. 13/2023).
Si prega di prendere visione dell’allegato, D.G.R. n. 280 del 09.06.2023 ed i relativi allegati, Piano d’Azione e Disciplinare attuativo, con l’invito a prenderne visione nella sua interezza.

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Sulla base dei dati previsionali dell'andamento dei fabbisogni professionali delle imprese della provincia di Cosenza, la Camera di Commercio di Cosenza, realizza un Report trimestrale elaborato sulla base dei dati mensili forniti da Unioncamere-Anpal per come di seguito ragguppati per annualità:

 

- Trimestre Gennaio - Marzo 2023
- Trimestre Aprile - Giugno 2023
- Trimestre Luglio - Settembre 2023
- Trimestre Ottobre - Dicembre 2023

 

 

Creazione pagina: 11 aprile 2023
Ultimo aggiornamento: 26 ottobre 2023

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LA DOMANDA DI LAVORO DELLE IMPRESE Trimestre GENNAIO-MARZO 2023

 

L'andamento della domanda in provincia di Cosenza

 

Nel primo trimestre 2023 il fabbisogno di assunzione delle imprese cosentine in termini assoluti è stato di 7.490 unità lavorative (1.307.080 in tutta Italia).   I fabbisogni assunzionali del primo trimestre, crescono anche nel 2023 , la domanda in provincia è aumentata del 32,8% rispetto al primo trimestre del 2022, che era a sua volta aumentata del 29,95% rispetto al primo trimestre 2021.   Se analizziamo i dati mensili, la domanda è cresciuta a gennaio 2023 del 47,75%, del 34,43% a febbraio e del 18,23% a marzo

Analizzando la serie storica dei fabbisogni assunzionali degli imprenditori cosentini degli ultimi tre anni,  è facile cogliere la ciclicità dei picchi di domanda nei mesi di maggio giugno e luglio, dovuti al fabbisogno “stagionale” del settore turistico.   I crolli (picchi verso il basso) registrati nei mesi di agosto sono fisiologici, dovuti all’ovvio rallentamento di tutte le imprese di ogni settore nel mese, i picchi più bassi di ripresa sono dovuti al fisiologico aumento di fabbisogno di forza lavoro che le imprese necessitano alla ripresa piena dell’attività produttiva (ottobre-novembre).   Analizzando l’andamento dei valori medi degli ultimi tre anni (media mobile a 4 periodi) si nota che, depurando la serie dai valori "fuori media dovuti alla stagionalità", il fabbisogno medio di forza lavoro che le imprese ha manifestato nell'ultimo triennio è in crescita.

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Le professioni ricercate dalle imprese per Grandi Gruppi Professionali

 

Le imprese cosentine storicamente ricercano soprattutto (a) impiegati e professioni qualificate nelle attività del commercio e dei servizi ed (b) operai specializzati conduttori di impianti o macchine.   Sono 2079 infatti le richieste per questo gruppo (il 37,25% delle 7490 del trimestre), con un dato relativo ben al disopra della media nazionale (31,09%) a testimonianza di un tessuto fortemente terziarizzato. Sono 2340 invece gli operai specializzati ricercati, dato in linea con quello nazionale   Dal confronto con l’analogo periodo del trimestre dell’anno precedente si evince che è leggermente aumentato il fabbisogno di professioni maggiormente professionalizzanti ( e meglio retribuite). La quota di Dirigenti e Tecnici rispetto al primo trimestre 2022 è passata dal 19,86% al 21,09%. Si riducono infatti le quote per operai e professioni non qualificate.

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Fabbisogni per area funzionale

Le aree aziendali dove le imprese hanno un fabbisogno più alto sono quelle della produzione (di beni e servizi) e dell’area commerciale e della vendita. Nel primo trimestre 2023 il 43% del fabbisogno di forza lavoro era da impiegare nell’area di produzione (la media italiana è stata del 43,50%) seguita dal 21,23% dell’area commerciale e vendita (quasi 4 punti percentuali in più rispetto alla media italiana). Progettazione e logistica hanno registrato fabbisogni  al di sotto della media italiana. È interessante notare come nella nostra provincia la composizione percentuale dei fabbisogni rispetto all’analogo periodo dell’anno precedente sia cambiata, con quote incrementali nell’Area Progettazione (15,75% rispetto a 13,48%), nell’area amministrativa e legale e nell’area Direzione, a testimonianza che nel trimestre 2023 sono state ricercate figure professionali più “qualificate” rispetto al trimestre 2022.

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Fabbisogni settoriali

Il settore che ha previsto più assunzioni è quello dei servizi alle imprese (24,03%) seguito dal settore edilizio superiore di 9 punti percentuali rispetto alla media nazionale  e dal settore commercio anch’esso superiore di quasi 4  punti alla media nazionale . L’industria manifatturiera è il settore che con il suo 11,21% mostra il fabbisogno più basso nel trimestre ma soprattutto registra il più ampio divario con la media nazionale (22,47%) ovvero oltre  11 punti percentuali. Rispetto alle esigenze settoriali del trimestre dell’anno precedente notiamo che è aumentata la quota dei fabbisogni nel settore edile ed in quello della manifattura.

 

 

Fonte: eleborazioni CCIAA su dati Unioncamere-ANPAL, sistema informativo Excelsior

Puoi scaricare i dati mensili dagli Allegati

 

Creazione pagina: 11 aprile 2023
Ultimo aggiornamento: 04 luglio 2023

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LA DOMANDA DI LAVORO DELLE IMPRESE Trimestre APRILE-GIUGNO 2023

 

L'andamento della domanda in provincia di Cosenza

 

Nel secondo trimestre 2023 il fabbisogno di assunzioni delle imprese cosentine in termini assoluti è stato di 11.320 unità lavorative (1.478.040 in tutta Italia), più di 4000 unità rispetto a gennaio-marzo 2023.   Rispetto all’analogo periodo del 2022 la domanda in provincia è aumentata del 5,3% (meno del 2022 quando era aumentata del 27,07% rispetto al trimestre aprile-giugno 2021).   In particolare, la domanda ad aprile è cresciuta del 36,14% rispetto ad aprile 2022, è diminuita del 12,84% a maggio ed è nuovamente aumentata del 4,76% a giugno. Il fabbisogno medio mensile del 2° trimestre è comunque aumentato (3773 unità nel 2023 contro  i 3583 del 2022)

Dall’osservazione della serie storica degli ultimi due anni si evince  un “crescente aumento del fabbisogno assunzionale”. Tale tendenza pare essere confermata anche dai dati registrati in questo primo semestre 2023. Due sono i fattori principali che caratterizzano la marcata stagionalità (rispetto a quella nazionale) dell'andamento del fabbisogno assunzionale delle imprese cosentine: a) la "vocazione" turistica del territorio, con una presenza sempre maggiore di imprese del settore o della filiera; b) Il tessuto fortemente terziarizzato, rappresentato per lo più di imprese del settore del commercio e servizi, con percentuali più basse (rispetto alla media nazionale) di imprese manifatturiere, che sono quelle che tendono ad avere un fabbisogno assunzionale più costante e indipendente dalla stagionalità (i picchi assunzionali sono generalmente negativi nei periodi di rallentamento produttivo che in Italia coincidono con il mese di Agosto).

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Le professioni ricercate dalle imprese per Grandi Gruppi Professionali

 

È nel secondo e nel terzo trimestre di ogni anno che il fabbisogno assunzionale delle nostre imprese è maggiormente orientato verso l’assunzione di "impiegati e professioni qualificate nelle attività del commercio e dei servizi", presumibilmente perché invocata dalle imprese di servizi (specie nel settore turismo) e a causa del fisiologico rallentamento produttivo nel periodo estivo delle imprese del settore  edile e manifatturiero.   Sono state infatti 6040 le richieste per questo gruppo (il 53,36% delle 11.320 del trimestre), con un dato relativo ben al disopra della media nazionale (41,47%). Rispetto al trimestre precedente le quote dei gruppi "Dirigenti e Professioni a elevata specializzazione" e quella degli "operai specializzati" si riduce di tanto.   Dal confronto con l’analogo periodo del trimestre dell’anno precedente si evince che il fabbisogno del Gruppo “impiegati e professioni delle attività commerciali e dei servizi” è ulteriormente aumentato sia in termini assoluti, con un fabbisogno richiesto per questo gruppo di 5.250 unità nel 2022 passato alle attuali 6.040 unità, che in termini  relativi, passando da una quota del fabbisogno complessivo del 48,84% nel 2022 all’attuale 53,36%.

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Fabbisogni per area funzionale

Anche i fabbisogni delle aeree funzionali risentono della stagionalità e della peculiarità del tessuto produttivo.Le gerarchie tipiche del nostro tessuto produttivo mostrano sempre  "Area di produzione e servizio" e "Area commerciale e di vendita" con quote di fabbisogno sempre maggiore rispetto alla media nazionale. Rispetto al trimestre precedente (gen-mar 2023)  le due aree in questione hanno incrementato la loro quota percentuale a discapito della diminuzione delle quote di tutte le altre aree funzionali. Iin particolare  "Direzione", "Progettazione" e "logistica" rispetto al primo trimestre hanno "ricercato meno personale". Confrontando i fabbisogni per aree funzionali di questo trimestre con lo stesso trimestre dello scorso anno osserviamo una sostanziale continuità (scenario immutato) con la sola eccezione dell’Area Progettazione che registra un calo di fabbisogno di poco meno del 2%. Il dato è da approfondire se si pensa che nel primo trimestre 2023 avevamo registrato invece un incremento (del 2,25%) nella stessa area. Leggeri incrementi si registrano nell’are Logistica e Amministrativa, Finanziaria e Legale

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Fabbisogni settoriali

Il trimestre aprile-giugno nella nostra provincia si distingue sempre per l’aumento dei fabbisogni assunzionale nel settore turistico. Con una domanda di 4.200 unità i “servizi di alloggio, ristorazione e servizi turistici” rappresentano il 37,10% della domanda di professioni (12 punti percentuali in più rispetto alla media nazionale. Per dare una “dimensione” del fenomeno, si osservi che, nel trimestre "preparatorio alla stagione estiva", la quota di fabbisogno assunzionale nel  settore passa a livello nazionale dal 14% al 26%, nella nostra provincia dal 13% al 37% (ovvero triplica). Le previsioni di presenze turistiche nella stagione in corso sono “rosee” , tanto che le imprese aumentano il loro fabbisogno assunzionale: nel trimestre aprile-giugno 2022 la quota era pari al  29,67% del totale delle assunzioni in provincia, nell'anno in corso è pari al 37,10%. Iin termini assoluti lo scorso anno il fabbisogno era stato di 3.190 unità, nel trimestre aprile-giugno 2023 è di  4.200 unità.

 

 

Fonte: eleborazioni CCIAA su dati Unioncamere-ANPAL, sistema informativo Excelsior

Puoi scaricare i dati mensili dagli Allegati

 

Creazione pagina: 06 luglio 2023
Ultimo aggiornamento: 06 luglio 2023

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Cosenza: Ritratto di un’economia d’autore“ – Terza Edizione 2023

Aggiornamento: La cerimonia di premiazione del concorso si terrà lunedì 24 Febbraio 2025 alle ore 18:00 presso la sala Petraglia della Camera di commercio.

 

Chiuso

Il Concorso è attivo dal 07.07.2023

Lo scopo del concorso è quello di valorizzazione e promozione dell’offerta culturale e turistica qualificata del territorio anche mediante la realizzazione di opere d’arte che possano esprimere l’identità culturale del territorio e delle sue produzioni, coinvolgendo quanti più artisti per molteplici forme d’arte sul territorio nazionale.

 

 

A chi è rivolto

Descrizione 

Attraverso il concorso artistico "Ritratto di un'economia d'autore" la Camera di Commercio di Cosenza desidera stimolare la produzione di studenti ed artisti alla realizzazione di opere in grado di rappresentare al meglio i settori economici del territorio Cosentino e istituzionalmente rappresentati nella Camera di Commercio di Cosenza, e cioè Commercio, Industria, Artigianato e Agricoltura con un focus particolare a

 

• i mestieri del futuro
• l’evoluzione green dei settori economici tradizionali. 

Il Concorso è rivolto ad Artisti e Studenti operanti su tutto il territorio nazionale e attraverso differenti forme d’arte e nello specifico prevede l’assegnazione di premi per differenti sezioni:

1. Premio Pittura
2. Premio Scultura
3. Premio Fotografia
4. Premio Disegno
5. Premio Arte digitale
6. Premio Musica

 

Come fare

1. Realizza la tua opera.
2. Compila la domanda di partecipazione disponibile tra gli allegati.
3. Allega un breve curriculum vitae.
4. Invia o consegna a mano l'elaborato artistico e la documentazione presso la Sede della Camera di Commercio sita in via Calabria 33, 87100 Cosenza. La busta dovrà riportare la dicitura “ Cosenza: Ritratto di un’ Economia d’Autore” ed  essere indirizzata alla “Segreteria organizzativa del Concorso”.

 

Cosa serve

1. Premio Pittura: Gli elaborati potranno essere realizzati con qualsiasi tecnica pittorica (a titolo esclusivamente esemplificativo olio, acrilico, tempera, acquarello pastelli ecc. Sono compresi  arazzi e mosaici realizzati con tessuti a telaio) e su qualsiasi supporto di qualunque materiale (tela e tessuti in genere, legno, ceramica, vetro ecc.). Le Dimensioni degli elaborati di questa categoria non hanno limitazioni.

2. Premio Scultura: Gli elaborati potranno essere realizzati con qualsiasi materiale (a titolo esemplificativo pietra, marmo, legno, ceramica, vetro, ferro o altre leghe metalliche, plastica ad esclusione di materie deperibili o che richiedono tecniche di conservazione per il mantenimento) e tecnica scultorea (a titolo esemplificativo: bassorilievo, incisione, intarsio ecc. ) Le Dimensioni degli elaborati di questa categoria non potranno superare 1.50 cm di altezza e X 1m.di larghezza e X 1m di profondità..

3. Premio Fotografia: Gli elaborati potranno essere realizzati con l’ausilio di tecniche di foto ritocco e post-produzione e dovranno essere consegnati su carta fotografica, misura 30X40 corredati da formato digitale ad alta risoluzione in formato RAW e JPG (da consegnare su penna USB). Il numero massimo di foto presentabili per ciascuna partecipazione è di 6.

4. Premio Disegno: Gli elaborati di questa categoria comprendono : Ritratti, Fumetti, vignette, Strisce realizzati a matita, carboncino, o con qualsiasi differente tecnica di realizzazione e supporto volte ad esaltare il soggetto rappresentato. Le Dimensioni degli elaborati di questa categoria non hanno limitazioni.

5. Premio Arte Digitale: immagini/oggetti prodotti con l’ausilio di software e programmi, compresi sistemi di intelligenza artificiale e di sistemi di elaborazione di grandi quantità di dati.Gli autori di questa tipologia di elaborati potranno decidere di associare all’opera un certificato NFT. In questo caso il certificato dovrà essere intestato alla Camera di Commercio di Cosenza. La Commissione Valutatrice provvederà ad assegnare una primalità agli elaborati provvisti di NFT.

6. Premio Musica: composizione di un brano musicale della durata massima di 3 minuti gli elaborati andranno consegnati su penna usb.

 

 

Il copyright e la proprietà delle opere presentate per questo concorso rimane alla Camera di Commercio. 

Gli elaborati presentati dovranno essere inediti ed originali. Gli elaborati considerati inammissibili saranno restituiti agli autori.

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Premi 

Per ciascuna la categoria verranno assegnati i seguenti premi:

Artisti

1. premio € 4.000,00 + Targa

2. premio € 2.500,00 + Targa

3. premio € 1.500,00 + Targa

​Studenti 

1. premio € 1.000,00 + Targa

2. premio €    800,00 +Targa

3. premio €    500,00 +Targa

​Agli artisti di tutte le categorie e sezioni che non si sono classificati nei primi tre premi sarà consegnata la targa di riconoscimento della Camera di Commercio.

Tutti i partecipanti al concorso saranno invitati alla cerimonia di premiazione nella quale verranno svelati i vincitori dei premi per ciascuna categoria e gli elaborati artistici verranno messi in esposizione.

Gli elaborati verranno valutati da una Commissione di valutazione composta dal Segretario Generale e da esperti.

Il giudizio della commissione è insindacabile ed inappellabile.

 

Tempi e scadenze

Puoi contattarci all'email agendadigitale@cs.camcom.it
oppure ai numeri 0984.815.260

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Aggiornamento del 05/12/2023: La Camera di Commercio di Cosenza con Determinazione Dirigenziale n. 453del 04/12/2023 ha proceduto alla proroga dei seguenti bandi dal 29/12/2023 alle ore 12:30 del 28/02/2024:

• Cosenza in Obiettivo 2023
• Cosenza: Ritratto di una economia d'autore - Terza edizione 2023

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Aggiornamento del 15/02/2024 : 

La Camera di Commercio di Cosenza con Determinazione Dirigenziale n. 42 del 15/02/2024 ha proceduto alla proroga dei seguenti bandi dal 28/02/2024 alle ore 12:30 del 01/07/2024:

• Cosenza in Obiettivo 2023
• Cosenza: Ritratto di una economia d'autore - Terza edizione 2023

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Aggiornamento del 27/06/2024 : 

 

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Documenti

• Regolamento del Concorso

• Domanda di Partecipazione

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L'Ufficio Studi e centro di progettazione fondi nazionali e comunitari della Camera di commercio conduce un'attività di monitoraggio sistematico delle principali tendenze dell'economia del territorio, attraverso analisi di settore e diffondendo gli indici statistici di ISTAT. Inoltre, fornisce su richiesta elaborazioni statistiche ed elenchi di imprese.

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La piattaforma "Suite Orientamento Formazione e Lavoro" raccoglie gli strumenti realizzati e messi a disposizione dalla Camere di Commercio per le Imprese, le scuole e gli studenti nell'ambito dell'orientamento, della formazione e il lavoro.

 

 

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